保安工作不宜打疲勞戰

        由于保安工作的特殊性，保安員每天巡邏、站崗，工作十分辛苦。保證保安員每天有充足的時(shí)間休息，不僅是保證保安工作質量的需要，同時(shí)也是關心愛護保安員，保持隊伍穩定，促進(jìn)隊伍正規化建設的一個不可忽視的方面(miàn)。但目前保安員超時(shí)工作，打疲勞戰的現象十分普遍。保安工作不宜打疲勞戰，這(zhè)其中的利害顯而易見。保安工作不同于其他工作，保安員在執勤中每時(shí)每刻都(dōu)要集中精力，高度警惕，以防萬一，保證服務單位安全。如果休息不好(hǎo)，工作時(shí)精神不振，影響保安形象不說(shuō)，工作中一旦出現問題，不能(néng)及時(shí)發(fā)現，妥善處理，後(hòu)果是可想而知的；其次保安工作本身單調枯燥，而且耗費精力，如果不能(néng)保證每天有足夠的時(shí)間休息，長(cháng)期疲勞工作，很容易造成(chéng)保安員對(duì)保安工作的厭惡情緒，影響隊伍穩定。
        造成(chéng)保安員疲勞工作的原因也許是多方面(miàn)的，但主要的可能(néng)有以下三個方面(miàn)：一是有些服務單位的領導對(duì)保安工作了解不深，認為保安員上完崗後(hòu)空閑時(shí)間比較多，總是給保安員安排一些雜活幹。作為保安員，為了和服務單位搞好(hǎo)關系，許多時(shí)候隻能(néng)有求必應了；二是有些管理幹部對(duì)保安員工作之餘的作息時(shí)間安排不合理，學(xué)習訓練方式方法不當，戰線拉的太長(cháng)，無意中給保安員造成(chéng)了精神上和身體上的負擔，影響了保安員休息；三是個别單位不按《勞動法》有關規定，從工作安排上，保安員的工作時(shí)間就(jiù)超出了法定工作時(shí)間。 
        我們要從隊伍發(fā)展長(cháng)遠利益出發(fā)，從維護保安員合法權益出發(fā)，妥善安排保安員的作息時(shí)間，杜絕疲勞戰現象，使保安員能(néng)以良好(hǎo)的精神面(miàn)貌投入工作，保證服務客戶安全。